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原创资讯

光大证券:光大实业15亿中票成功发行,创利率新低

财迅通4月16日消息,4月11日,光大实业成功发行了2025年度第一期中期票据,该票据由光大证券担任牵头主承销商及簿记管理人。此次中期票据发行规模达到15亿元,期限为3年,票面利率低至2.74%,不仅创下了2024年以来央企同类债券的新低利率,也刷新了光大实业的直接融资成本记录。作为光大集团的重要实业板块,光大实业承载着完善集团业务、保值增值国有资产以及服务实体经济的重任。本期中票发行中,光大实业首次采用银行间承销团模式,引入多家大行作为联席主承销商,有效降低了综合融资成本。

面对内部资产调整和紧张的发行时间,光大证券积极与各方沟通,确保注册发行效率,并深入挖掘市场资源,引入多家市场化投资人。凭借精准的市场研判,光大证券在债市情绪回暖时迅速行动,成功把握发行窗口。此外,光大证券还与光大银行紧密合作,共同推动项目成功,彰显了“一个光大”战略的实践成果。

未来,光大证券将继续秉承“一个光大”战略,不断创新金融产品和服务,为实体经济提供多元化、个性化的金融解决方案,充分展现央企券商的责任与担当

杭州银行理财服务升级,一键管理持仓

财迅通4月16日消息,杭州银行为企业用户带来理财服务新升级,财资云与企业网银的“理财赎回”功能已全面焕新为“理财持仓管理”。此升级实现了从产品业绩追踪到仓位调整、收益查询到交易决策的全周期覆盖。用户可一键查看产品历史收益与净值走势,灵活追加投资或便捷赎回持仓。同时,“客户持仓收益”每日更新,让用户随时掌握盈亏情况。此外,“在途交易”实时展示资金动向,“交易记录”则可追溯历史操作,助力精准决策。值得注意的是,“份额查询”功能已整合至“理财持仓管理”中。杭州银行企业手机银行APP也已同步更新这些功能,欢迎用户体验更便捷、高效的理财服务

杭州银行上海研讨会聚焦汇率避险助企发展

财迅通4月16日消息,4月11日,杭州银行于上海成功举办了钱塘汇交易汇率避险研讨会。此次会议由该行资金营运中心牵头,上海分行负责具体执行,多个关键部门负责人均参与其中。会议邀请了包括上海东方国际集团、浙江物产环能等在内的多家战略及海外拓展客户。会上,彭博行业研究亚洲首席外汇策略师等专家受邀,就中资企业海外发展的机遇与挑战、金融服务实战、全球金融市场变局及汇率走势等议题进行了详尽剖析。企业家们纷纷就出海准备及汇率风险管理中的难题与专家进行了面对面交流。此次研讨会不仅为企业搭建了高端交流平台,也强化了银行与客户的联系,推广了汇率风险中性理念。杭州银行表示,将继续利用其在跨境金融及汇率避险领域的专长,为企业提供多元化解决方案,助力企业构建完善的汇率风险管理体系,深化银企合作,共谋发展新篇

航发动力:航发企业研发高压柱塞泵产品,市场反响热烈

财迅通4月16日消息,在政策支持的推动下,一家航空发动机企业利用其液压控制核心技术,成功研发出适用于装甲车辆和民用高端工程机械的高压柱塞泵无级驱动产品。经过十多年的深耕,该企业围绕市场、技术和产品三大核心,不断精进技术,积极拓展市场,其技术指标已达到国内领先、国际先进水平,并在细分市场中保持了较高的占有率。

面对高压柱塞泵这一新应用领域的技术挑战,企业无级驱动团队展现出坚韧不拔的精神。他们成立专项突击队,通过技术创新,逐一攻克了超高压油膜设计、大尺寸及高负荷变形控制等关键技术难题。至今,公司已形成系列化、通用化、标准化的无级驱动产品线,40余型泵马达产品广受用户好评。

面对市场和技术快速发展的新形势,团队不仅严守产品质量,还加快新技术开发,积极拓展备件和修理业务,并开发滑油泵等新业务。2024年,企业成立“市场+技术”联合团队,紧跟行业液压控制技术动态,提升市场开拓能力。团队在一年多内取得了多个首次突破,如首次打通产品修理渠道、首次定制化开发超高压单体式柱塞泵产品、首次成功进军滑油泵市场等。

项目团队始终坚持以客户为中心,全力满足客户需求。为满足低温环境下的使用要求,团队核心骨干亲赴零下四十多度的试验基地,坚守数日,确保装备极寒工况考核顺利完成,赢得了客户的高度评价。

航发动力强化党建引领,助力“十四五”攻坚战

财迅通4月16日消息,记者近日从中国航发获悉,该公司各直属单位正紧盯“十四五”攻坚战目标,充分利用党建政治优势,坚持大抓基层的导向,旨在激发创新活力,增强发展信心,并加速自主研发的进程。其中,中国航发动力所与中国航发动研所更是通过组建政工师系统,将“支部建在连上”的理念付诸实践,以统一思想、凝聚共识,为打造更强劲的“中国心”航空发动机贡献力量。

在中国航发动力所,党委积极响应集团战地党建行动的工作部署,通过“四个聚焦”来深化政工师系统的工作机制。他们明确了政工师的设置与职责,创新了工作载体,并切实抓好了各项部署。动力所党委在攻坚型号上建立了政工师工作体系,采用“1+1”政工师模式,即结合研制团队中的党务工作者与党群部门的党务工作者,共同组成政工师队伍,以实现优势互补。他们从项目团队的最迫切需求出发,制定了具体的举措,细化了工作职责,进一步提升了团队的凝聚力和战斗力。

同时,动力所还针对不同攻坚任务的阶段特点,进行了形势宣讲与思想动员,增强了干部职工的使命感和责任感。他们设立了突击队“卓越值”目标,建立了攻坚重点任务的党员责任区和示范岗,并通过专栏形式对典型榜样进行了宣传。此外,动力所还定期召开政工师工作会,对照计划里程碑节点建立并执行了定期提醒督促机制,通过季度党建“四导”工作机制对计划执行情况进行督导检查,以确保政工师工作的质效。

宝信软件携复旦共建智能视觉计算联合实验室

财迅通4月16日消息,近日,宝信软件与复旦大学携手合作,共同签署了共建上海市智能视觉计算协同创新中心分中心及具身智能与先进制造校企联合实验室的协议。双方旨在通过深度产学研融合,推动宝武集团的数字化转型。该联合实验室将聚焦钢铁产业需求,针对工艺分析、场景感知等核心环节,构建多模态大模型,助力钢铁产业从自动化迈向智能化,提升生产效率与产品质量。此举是宝信软件实施“2526”工程的关键步骤,旨在通过校企合作强化AI基础研究,促进技术创新应用。双方将依托创新中心,共建高水平科技平台,攻克关键技术,培育复合型人才,力求产出具有国际影响力的成果,为宝信软件的新兴产业发展注入动力,提升其全球竞争力

山东黄金:中央保密办发布宣传片海报,共筑保密防线

财迅通4月16日消息,4月16日,中央保密办(国家保密局)向公众发布了名为《指尖的守护》的保密公益宣传片。该片通过多个生活场景,如OA办公、图文识别、智能手表使用、网络直播及手机操作等,生动展示了潜在的失泄密风险。宣传片旨在提醒公众,保守国家秘密的责任触手可及,鼓励大家增强安全保密意识,时刻保持警惕。同时,传递了一个重要信息:“共筑保密防线,人人有责”。

为进一步扩大宣传效果,中央保密办还精心设计了系列保密公益海报,包括《铸牢保密之盾》、《手机使用需谨慎》以及《同心护密你我他》。这些海报不仅普及了保守国家秘密的基本常识,还深刻阐述了全民参与保密工作的责任与义务,旨在携手公众共同构建坚实的国家秘密安全防线

同仁堂与浙江药检院达成战略合作

财迅通4月16日消息,近日,同仁堂集团与浙江省食品药品检验研究院在杭州达成战略合作,并举行签约仪式。同仁堂集团党委常委、副总经理顾海鸥与浙江省药检院院长洪利娅共同签署了战略合作协议。双方将依托各自优势,在科研创新、技术交流、人才培养及成果转化等方面展开深度合作,旨在提升同仁堂的核心竞争力。同时,双方还签订了《经典名方复方制剂开发委托意向书》。未来,双方将秉持“开放共赢”的理念,持续深化合作,为医药行业发展与民众健康贡献力量

山东黄金:三山岛金矿降本增效出实招,一季度省百万

财迅通4月16日消息,三山岛金矿在成本控制上持续发力,秉持“旧物优先,新物节约”的原则,通过一系列制度措施优化物资管理和发放模式,营造全员参与成本管控的氛围。今年,该矿以降本增效为核心,将节约理念深入每个岗位和员工心中,深挖内部潜力。

针对井下无轨设备配件繁杂的问题,三山岛金矿实施了一套完整的修旧利废流程,从回收、修复到效果评估,全程跟踪管理。经过探索、改良和推广,已形成成熟流程,有效解决了维修难题,提高了修复效率,为矿山安全生产提供了保障。一季度,通过废旧零部件的修复和循环利用,节约成本超百万元。

同时,金矿充分利用各种场合向员工宣传降本增效的理念,激发全员参与热情。维修人员在实际工作中也积极践行这一理念,对旧零件进行分类再利用。此外,金矿还将球磨机废旧衬板再利用作为创新课题,成功应用新衬板,提高了处理量和磨矿细度,降低了电耗和材料费用。

为最大化利用资源,金矿还倡导员工从日常细节做起,通过技术手段让废旧材料和设备配件焕发新生。同时,建立工作台账和监督措施,严格考核并记录相关信息,以便定期梳理和跟进设备修复和材料损耗情况。

三山岛金矿坚持“一切成本皆可降”的思路,通过自主加工和创新设计,不断降低物资报废率,实现全员、全过程、全方位的降本增效。此举不仅节省了零配件采购时间和费用,还培养了一批高素质的技术工人

中央八项规定精神:抓细抓实,筑牢作风防线

财迅通4月16日消息,记者观察到,中央八项规定精神的学习贯彻需从细微之处做起,强调在日常工作中落实,通过及早发现并纠正干部身上的苗头性问题,以防患于未然。新时代党风廉政建设注重细节,逐个问题解决,既从风气查腐败,也从腐败纠风气,持续努力使中央八项规定精神深入人心。

然而,仍存在一些误解需纠正。例如,有人认为与同乡、同学等聚餐是人之常情,却因此抹不开面子而违规办事;也有人对作风建设形势盲目乐观,认为可以放松。实际上,思想防线的松懈往往始于细微之处和错误认知。因此,加强作风建设,必须澄清错误,匡正风气,从源头上筑牢防线。

党员干部的党性修养和道德水平并非随党龄、工龄增长或职务升迁而自然提高,需不断强化自我修养。对照中央八项规定精神,党员干部应常反思,保持敬畏心,心中有法纪、有组织、有人民,才能确保在小节上不失范,在大道上不偏离。

抓早抓小、防微杜渐,必须始终坚持严格的标准和措施。对干部要真负责,敢于较真碰硬,明确规矩并严格执行,及时发现问题并纠正偏差。特别是对年轻干部,要加强教育引导,让他们从入职之初就明白守纪律、讲规矩的重要性,养成在约束下工作的习惯和自觉。

好作风的形成非一日之功,需要常态化、细致入微地抓,党性党风党纪共同推进,紧抓不懈,才能逐渐形成良好的风气,让时代新风更加盛行