财迅通讯，4月10日淮北矿业发布公告，公司于4月10日接受投资者等机构调研，董事长 孙方,财务负责人、董事会秘书 邱丹,独立董事 王敏,证券投资部部长、证券事务代表 焦道杰,财务部部长 戚玉虎等回答了调研机构提出的问题。
淮北矿业表示，公司面对煤炭、化工行业压力，采取降本增效举措，包括优化矿井生产、对接市场研发新产品、强化成本管控、加快新项目建设等，以完成全年目标。技术创新方面，公司致力于煤炭智能采掘、治灾技术、非煤技术创新，并与科研机构合作解决技术难题。产业升级方面，公司推进煤电、化工、战新产业及未来产业布局，加速项目实施。关于甲醇产销，2024年产量受乙醇项目调试影响，销量不含自用量。商品煤自用量548万吨，临涣焦化内外部采购焦精煤占比分别为60.2%和39.8%。商品煤产量和销量同比减少，主要因矿井停产治理和过断层生产被动。公司未来分红计划将提高现金分红比例，不低于当年归母净利润的35%，并综合考虑多因素确定利润分配方案。
截至发稿，淮北矿业总市值为332.62亿元，市盈率TTM为6.85，每股净资产为15.74元。
投资者活动主要内容详情如下：
投资者关系活动主要内容
一、公司如何根据自身优势和市场需求来制定和实施这些发展目标?
尊敬的投资者,您好!面对当前煤炭、化工行业持续下行的压力,公司秉持深挖内潜、开源节流的原则,全面强化生产经营管控。一是持续优化调整矿井生产组织,落实“五降一提”“四个最大限度”煤质管控措施,确保产量稳定与质量提升;同时主动对接市场,研发精煤新产品,提高产品竞争力。二是强化全要素、全流程成本管控,严控生产性、消费性、投资性等支出,进一步压减修理、物流、外委、采购等费用,多维度、全方位消减开支,最大限度压降成本。三是加快陶忽图煤矿、2×660MW超超临界燃煤发电机组、焦炉煤气分质深度利用、非煤矿山等项目建设,不断增加新的利润增长点。通过上述降本增效的综合性举措,力争完成全年生产经营目标。感谢您的关注!
二、技术创新和产业升级方面有哪些举措?
尊敬的投资者,您好!公司技术创新方面的主要举措:一是煤炭智能采掘方面,持续攻关“323”短板,大力推广“跟顶掘、沿底采”、小半径盾构拐弯、压裂切顶等技术;深入推进“十大标配”,实现综掘、巷修标配全覆盖;二是治灾技术创新方面,围绕地面井高效抽采、松软煤层定向钻进、深井围岩治理等课题开展研究,持续提升灾害治理水平;三是非煤技术创新方面,锚定关键工艺、材料、催化剂等重点难题,与中科院宁波材料所、天津大学等开展“产学研”联合,加快破解制约发展的“卡脖子”技术难题,加强原创技术攻关,着力打造原创技术“孵化器”、成果转化“加速器”。 产业升级方面的主要举措:深入推进煤电产业强链、化工产业延链、战新产业补链、未来产业增链工程,精心优化产业布局,推动产业转型升级与高质量发展。煤电产业,加速推进陶忽图矿井建设;加快推进安徽省“十四五”重要支撑性电源2×660MW超超临界燃煤发电机组项目建设,力争年底前实现“双机双投”。化工产业,加快推进焦炉煤气分质深度利用项目、碳酸酯和乙基胺项目建设,确保按期建成投产;加强醇基高端化学品等项目的可行性研究论证及前期准备工作。战新产业,加快推进406MW风电项目建设,后续积极寻找其他风电资源,确保把聚能发电2×660MW支撑性电源项目配置的新能源指标用尽用优。面向未来产业增链,探索布局低碳能源、先进材料等领域,积极谋划“源网荷储”一体化、微电网、碳捕集利用、高端化工新材料等项目。感谢您的关注!
三、公司的甲醇产能为90万吨/年,2024年甲醇产量40.77万吨(产能利用率45.3%),但销售量仅19.84万吨,请问原因是什么?
尊敬的投资者,您好!公司甲醇产能90万吨/年,其中临涣焦化40万吨/年、碳鑫科技50万吨/年,2024年公司甲醇产量40.77万吨,产能利用率45.3%,主要原因为:2024年乙醇项目处于调试消缺、试生产阶段,为保证乙醇装置及整套系统的平稳运行,碳鑫科技的甲醇产量较低,甲醇产量基本来自临涣焦化。19.84万吨为外销量,不含碳鑫科技自用量。感谢您的关注!
四、请问今年商品煤的自用量是多少?临涣焦化内、外部采购焦精煤占比情况?
尊敬的投资者,您好!2024年公司商品煤自用量548万吨。2024年临涣焦化共采购炼焦精煤510万吨,其中内部采购307万吨,占比60.2%;外部采购203万吨,占比39.8%。感谢您的关注!
五、2024年商品煤产量2055万吨,同比减少142万吨;销量1537万吨,同比减少246万吨,请解释一下原因?
尊敬的投资者,您好!产量同比减少的主要原因:一是信湖矿处于停产治理状态,二是部分矿井过断层阶段性生产被动,导致产量减少。销量同比减少的主要原因是产量同比减少且自用量同比增加。感谢您的关注!
六、请问公司未来的分红计划和派息政策是怎样安排的?谢谢!
尊敬的投资者,您好!公司管理层始终注重稳健经营,高度重视股东合理投资回报,严格执行《公司未来三年(2022-2024年)股东回报规划》,严格兑现每年现金分红比例不低于当年归母净利润30%的承诺,2022-2024年累计分红73.18亿元,平均分红比例达40.46%,其中2024年度拟每10股派发现金7.5元,派发现金总额20.20亿元,占当年归母净利润的41.6%。鉴于2022-2024年股东回报规划即将实施完毕,在上述三年回报规划的基础上,对标煤炭行业优秀上市公司分红水平,结合自身发展及资金需求,公司拟定了新的三年股东回报规划,将每年现金分红比例适度提高,由原来的不低于当年归母净利润的30%提升至不低于35%。 未来,公司将综合考虑行业状况、发展阶段、盈利水平及资本开支等因素,确定利润分配方案。感谢您的关注!
调研参与机构详情如下：投资者
据统计，近三个月内共有2批机构对淮北矿业调研，合计调研的机构家数为5家。