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山东黄金

山东黄金:新城金矿强化管理,安全生产提质增效显成效

财迅通4月14日消息,在山东黄金集团旗下的新城金矿,安全生产与提质增效正成为核心聚焦点。自一季度末起,该矿深入分矿、车间层面,通过转变工作作风和加强调查研究,全面提升设备管理水平。

动修车间在设备检查前,严格强调了“三查三改”原则,对起重机的关键部位如起升机构、制动系统、限位装置等进行了细致检查,同时确保设备压力指示正常、安全阀灵敏可靠、连接部位无泄漏。充填车间则推行了风险分级管控制度,建立了三级责任网格,利用视频监控技术实现风险隐患的早发现、早预防、早整改。

选矿车间在设备巡检方式上进行了优化,采用远程视频抽查与现场检查相结合的方式,对关键部位进行重点检查,并采取台账式整改办法,确保生产作业稳定运行。此外,新城金矿在提升系统安全性方面也取得了突破,一季度完成了多项改造和修复工作。

特别值得一提的是,提运车间在箕斗挂钩的安全性能上设计了“三重保护”装置。这一装置通过人眼识别和技术改造相结合的方式,实现了对箕斗挂钩状态的智能识别及自动停车,有效提升了系统的安全性能,保障了员工生命安全。

山东黄金:青海大柴旦矿业春日奋进,勘探选矿成果显著

财迅通4月13日消息,春日里的青海,尽管仍带着一丝寒意,但在海拔3200多米的大柴旦青龙沟勘探现场,却是一派热火朝天的景象。钻机在滩间山上矗立,机械的轰鸣与高原的劲风相互交织,共同奏响了“为国找矿”的激昂乐章。

勘探部经理周广清表示,资源是矿山发展的核心,探寻优质资源就是延长矿山的寿命。截至一季度,青海大柴旦矿业已超额完成钻探任务,新增矿石资源量显著增长。同时,他们正积极布局未来,将北部矿田区深部作为接下来的重点勘查对象,旨在通过技术创新与生态保护的双轮驱动,推动高质量发展。

在选矿生产现场,球磨机稳健运转,分选工艺在技术革新中不断优化。今年第一季度,凭借自主研发的强碱预氧化工艺,矿业浮选回收率实现了大幅增长。项目负责人介绍,这一工艺通过氢氧化钠实现载金矿物的“双重活化”,不仅提高了金元素的捕获率,还提升了浮选精矿的品位。

此外,青海大柴旦矿业还与北京矿冶研究院合作,针对浮选精矿进行技术攻关,预计能显著提升氰化回收率。这些从实验室走向生产线的创新实践,为企业降本增效提供了有力支撑。

山东黄金:矿井深处“测量眼”,王斌以匠心绘就金星新坐标

财迅通4月10日消息,在金星公司的百米矿井深处,有一位手持全站仪、穿梭于复杂巷道中的工程师,他就是测量副主任王斌。面对井下高温潮湿的环境,王斌自2022年加入金星公司以来,便将测量仪器视为最亲密的伙伴,将标准化施工作为自己的终身追求。

作为技术骨干,王斌已累计完成井下导线测量超过1200公里,参与了多项重大工程的定位工作,并以“零失误”的纪录证明了“矿山测量是生产眼睛”的真理。他主动承担起主井中温度最高、条件最艰苦的生产中段,成功指挥了井下1号脉三个采准工程的高品位矿石回采。谈及坚持的动力,他笑称每条巷道都是他的坐标系,而找到最优解时的成就感,就是对他最好的回报。

王斌不仅是技术的践行者,更是创新的推动者。他坚信传统测量需要创新突围,并在2024年获得了一项实用新型专利授权。他参与的多个研究项目也获得了集团技术革新奖,其中《一种手持式三维扫描仪可背负式优化及其安全贯通测设综合研究》不仅提高了工程贯通的精度,还显著提升了测量工作的安全性,产生了广泛的社会效益。

在技术创新的同时,王斌也注重团队创新能力的培养。他深知,创新不是个人的独角戏,而是整个团队的责任。在他的带领下,测量组形成了全员创新的良好氛围,每个成员都积极参与技术革新,共同提升团队的技术水平。

山东黄金地勘集团:加速探矿,力推效率变革

财迅通4月10日消息,春回大地,万物复苏,山东黄金集团各企业正以饱满的热情投入到新一年的奋斗中。生产现场机器轰鸣,矿石如潮水般涌出,仿佛大地跳动的脉搏,展现出勃勃生机。矿山绿意融融,与自然和谐共生,构成一幅美丽的画卷。

在这场奋进的浪潮中,地勘集团作为探矿增储的主力军,尤为引人注目。他们提出了一个振奋人心的目标:2025年自有矿权设计钻探工程量将达到17.5万米。这支曾探明西岭超大型矿床、刷新国内单体金矿床探矿纪录的队伍,如今正自我革新,推动探矿增储从“周期驱动”向“效率驱动”转变。

地勘集团深知,探矿的终极价值在于资源转化。面对西岭矿产的辉煌成就,他们并未满足,而是清醒地认识到传统探矿模式的不足。为此,他们提出“勘为用、探为采”的理念,力求让地下资源更快转化为发展动能。这一认知迭代,为地勘集团2025年的效率变革奠定了逻辑基础。

在甘肃岷县沟麻背项目现场,海拔3000米的山峦间,22台钻机如钢铁巨人般列阵轰鸣。地质技术人员在严寒中穿梭,记录着宝贵的数据。沟麻背项目作为地勘集团的重点,预计年底即可具备可建矿山条件。而在喀麦隆风险勘查项目,施工人员更是立下“军令状”,誓将原本两年的勘查周期压缩至2025年完成,为集团在中西非地区打造资源高地抢占先机。

山东黄金:阿尔哈达公司荣获盟级节水型工业企业称号

财迅通4月11日消息,近日,阿尔哈达公司荣获锡林郭勒盟工业和信息化局、水利局联合颁发的“2025年盟级节水型工业企业”称号。该公司始终秉持安全环保“双零”理念,致力于打造绿色矿山。在节水管理方面,阿尔哈达公司注重科技创新,通过安装水位检测装置实现精准监测水位,并自主研发排水泵房自动化控制系统,实现水泵智能化管理,有效避免水资源浪费。此外,公司还创新采用沉砂降脱水存储方式,利用高压废水造浆,实现废水循环利用。同时,尾矿砂浆经净化后也回送至选厂高位水池,实现水资源的再利用。阿尔哈达公司还积极探索水资源循环利用新模式,投资建设污水处理站,将生活污水处理后二次利用,确保每一滴水都发挥最大价值。这些举措不仅体现了公司的环保意识,也为其赢得了节水型工业企业的荣誉

山东黄金首季产量增长,奋力书写新篇章

财迅通4月11日消息,四月春光里,山东黄金集团的矿区繁忙异常。在千米井下,凿岩台车与锚杆支护班组紧密配合,掘进作业有条不紊。尽管面临安全生产和春节假期的挑战,集团仍凭借“挑大梁、勇担当”的精神,实现了黄金、铅锌、白银产量的同比增长,多家矿山提前完成季度任务,展现出强劲的发展势头。

这份佳绩,得益于集团“向系统要效益、向管理要潜力”的战略部署,更离不开万名矿工的辛勤付出。聚焦年度目标,生产系统优化工作取得显著成效,通风系统优化工程量超额完成,生产系统优化工程量也突破万米大关。

在采矿方法上,集团坚持守正创新,推广应用中深孔等大断面、集约化采矿方法,逐步淘汰低效工艺。红岭矿业、板庙子金矿等矿山企业已成熟应用中深孔采矿法,三山岛金矿更是成为胶东地区首家中深孔试验成功的企业,实现了效率与效益的双重提升。

首季捷报频传,山东黄金集团将以此为契机,持续奋发向前,推动“开门红”转化为全年“稳增长”的强劲动力,奋力书写高质量发展的新篇章

山东黄金矿区整治见成效,焕新颜

财迅通4月12日消息,春分时节,春意渐浓,山东黄金矿区内处处焕发着生机。温暖的阳光与和煦的春风共同唤醒了沉睡的大地,矿区主干道两侧绿意盎然,展现出一派焕然一新的景象。为打造安全、整洁、高效的现代化矿山,公司各矿区、车间积极响应,组织开展了地表工业场地卫生大整治行动。

员工们齐心协力,对废旧物料设备及工业废渣进行彻底清理,不放过任何一个角落。选矿车间更是对设备进行了全面维护,除锈刷漆,让旧设备焕发出新的活力。同时,加强安全防护措施,自制专用吊具,规范标识管理,确保生产安全。

焦家金矿负责人强调,矿区整治是一项长期工作,需持续努力,从根本上改变干部职工的精神面貌,重塑一流大矿形象。为此,公司推出了一系列标准化举措,包括设立专项整治督查组、开展整改检验“提升日”活动以及实施科学管理“硬措施”。

这些举措的实施效果显著,生产区域秩序井然,设备故障率大幅降低,作业效率显著提升。在全矿上下的共同努力下,焦家金矿不仅提升了“外在颜值”,更锤炼了“内在品质”,正向着绿色、美丽、和谐的矿山目标迈进

山东黄金:三山岛金矿创新引领,首季开门红奠定坚实基础

财迅通4月8日消息,春风送暖,拼搏正当时。走进三山岛金矿的生产一线,只见忙碌的身影在高效运转的生产线间穿梭,智能机械如凿岩台车、铲运机的轰鸣声此起彼伏。三山岛金矿紧握创新这把“钥匙”,加速催生新质生产力,以首季的“开门红”为全年高质量发展奠定了坚实基础。

在安全生产方面,三山岛金矿从“首要之处”着手,全面强化安全监管。如今,生产环节的每一项作业都受到了各层级的安全监督,安全管控力度空前。全矿上下紧盯安全生产“双零”目标,严守安全红线,针对关键部位和薄弱环节,深入开展安全生产专项提升活动,实现了“全员、全域、全覆盖”的安全管理。通过构建矿部、车间、网格员三级安全生产责任制,确保安全生产“防护网”无死角覆盖。安全生产部负责人表示,今年的“反三违”工作将着力固化好的安全生产管理方法、标准和习惯,实现矿山安全生产的大提升、大转变。

同时,三山岛金矿在安全隐患排查和风险辨识评估上超前布局,精准实施分级管控、源头治理和动态清零,通过严格管理纠治不安全行为,消除不安全状态,在安全长效机制建设上取得了新突破。

山东黄金:党中央部署八项规定学习教育,持续深化作风建设

财迅通4月8日消息,记者观察到,党中央已决定在全党范围内深入开展中央八项规定精神的学习教育,这被视为今年党建工作的核心任务。回溯至2012年12月,党的十八大闭幕不久,中共中央政治局便迅速通过了《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》。这一简短却有力的文件,仅600余字,却引发了一场深刻的风气变革,对中国社会产生了深远影响。

在过去十余年里,中央八项规定的落实成效显著。享乐主义、奢靡之风得到有效遏制,形式主义、官僚主义也受到了重点整治,“四风”问题的惯性被强力改变。党员干部的工作与生活方式发生了积极变化,他们不再沉迷于应酬,而是更加注重健康的生活方式和高效的工作方式,人际关系也变得更加清爽,干事创业的热情和精气神得到了极大提升。

同时,社会风气和民风也发生了显著变化。传统节日回归了其应有的文化底蕴,月饼等节日食品不再过度包装,大闸蟹等美食更加亲民,天价烟酒市场逐渐萎缩。这些变化都彰显了中央八项规定精神在塑造社会风气方面的积极作用。

进入新时代,我们党不断深化对自我革命规律的认识,推进党的建设在理论、实践、制度上的创新。党性、党风、党纪被同时抓起,反“四风”、反腐败、反特权一体推进。通过严明纪律整饬作风,以雷霆之势反腐惩恶,全面从严治党取得了历史性、开创性成就。

山东黄金:矿山春意浓,新老员工共绘繁荣发展图

财迅通4月9日消息,春风拂面,矿山间生机盎然。行走于矿道小径,脚下的泥土渐显暖意。忽地,几抹嫩绿跃入视线,原是几朵小花顽强地从石缝中探出头来。它们虽被石块压制,却仍坚定生长,展现出惊人的生命力。嫩绿的叶片上挂着晨露,犹如初探世界的眼眸,而蓝紫色的花瓣则在风中轻摇,仿佛欢舞着迎接新生。

这些小花,正如新入职的员工,满怀梦想与热情,勇敢地冲破障碍,加入矿山这个充满挑战与机遇的大家庭。他们为企业带来新鲜血液和创新思维,如同清泉滋润着矿山的每一寸土地。

在矿山上,经验丰富的老员工正悉心指导新员工操作设备,从仪表监控到实际操作,每一步都耐心传授。新员工们聚精会神地学习,眼神中闪烁着决心与专注。在老员工的带领下,他们迅速成长,肩负起矿山工作的责任与使命。

此刻,全体职工正以破石般的勇气,攻克技术难题,确保矿山设备的高效运行。他们携手并进,向着新目标迈进,为矿山的繁荣发展贡献着不竭的动力